奥斯卡主办方宣布今年的“招新”名单，多个类目共398人受邀成为学院成员，获奥斯卡评委资格。包括演员类目的张震、古天乐、关继威、许玮伦、安藤樱、朴海日、保罗·麦斯卡、尼古拉斯·霍尔特、奥斯汀·巴特勒、诺米·梅兰特等，导演类目的关家永 / 丹尼尔·施纳特、陈哲艺等，编剧类目的石黑一雄、岩井俊二等，音乐类目的泰勒·斯威夫特、大卫·伯恩等。此次招新成员有40%为女性，34%来自“未得到充分代表的民族/种族群体”，52%来自美国之外，包括51个国家和地区。

而火箭浣熊，则是他当年的实验品。

当然，作品并非只要人设立得好就能获得读者的追捧，但人设是作品的“门面”，很多作品都因为“门面”抓不住观众，导致潜力十足的后续内容市场反应惨淡。我当年刚到一家动漫工作室工作，有个前辈对我说：“如果作品火不起来，导演和制片人确实要负责任，但剩下的责任都在动漫人设上。”是的，动漫人设对于整个作品来说就是这么重?一般来说，观众会更看重前者，但从画师角度来看，后者却更加关键。我个人认为，如果过分看重前者，往往会认为人设全部都应该体现在画师的技巧上；而太过重视后者，则会产生“牺牲商业上的成功，只追求展现自我风格”的想法。其实这两者都是作品的重要组成部分，想要两全其美颇为困难，因此我们要根据不同的作品，来决定孰轻孰?为了实现这样的人设，我们需要反复思考、左右权衡，因此判断力必不可少。动漫人设是不存在所谓的最优解和捷径的。过程如何并不重要，而结果却能说明一切。由于画师的画风都各具特色，因此根本没有一种通用且都能取得成效的所谓高通用性人设策略。不过本书确实能够提出一些关于动漫人设方面的想法。如果各位能从本书中获取一些关于动漫人设的提示，笔者不胜荣幸。由于本书有不少内容会让人惊叹“原来是这样想的啊！”或“这样就可以了吗？”，所以本书作为一本读物来说也很有趣味性。下面就请各位正式开始阅读本书吧！

小狗、小熊猫、三角脸猴子、小仓鼠、狐狸、耗子、甜心小兔子……这些五花八门的外号通通属于《银河护卫队》（简称《银护》）系列里的“火箭浣熊”。他是被高度基因和机械改造过的生化动物，毛绒绒的可爱浣熊外表下，“人”狠话多，嘴炮技能满点——名场面之一是他在《复仇者联盟4：终局之战》里看见大腹便便的酒鬼雷神，调侃他像“一滩化掉的冰淇淋”。

谭松韵一扯裤裆，就压不住这群实力派演员。

李莎拉把送去干洗的衣服送到崔惠廷家里，就为了和朴妍珍打赌崔惠廷究竟会不会穿着她的名牌衣服来见她们。